LO 3/2007, de 22 de marzo,para la igualdad efectiva de mujeres y hombres

Construyendo la igualdad

prueba

EL PLAN DE IGUALDAD EN LA EMPRESA



Módulo 0. Introducción.

1. Objetivos generales.
2. Objetivos específicos.

Módulo 1. Plan de igualdad.

1. Conceptos básicos.
2. Etapas.

Módulo 2. Proceso: Compromiso.

Módulo 3. Diagnóstico.

Módulo 4. Programación.

1. Áreas de intervención.

Módulo 5. Plan de actuación.

1. Descripción.
2. Desarrollo.
3. Anexos.

Módulo 6. Evaluación y control.

1. Protocolo de seguimiento.
2. Evaluación del plan.
2.1 Cuantitativa
2.2 Cualitativa.
3. Anexos.

Módulo 7. Calidad: Ventajas y desventajas.

1. Distintivo empresarial (poner el nombre como título)